+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

Пенсионная система Украины

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

Украина особенно нуждалась в пенсионной реформе хотя бы потому что размер ее ежемесячных пенсионных выплат является одним из самых низких в Европе. Учитывая, что за последнее время размер заработной платы в Украине вырос практически вдвое, пенсии населения скатились за черту среднего прожиточного минимума.

Правительство к 2024 году рассчитывает вывести Пенсионный Фонд из дефицита, в котором он в настоящее время находится.
Слабым звеном в ныне существующей в стране пенсионной системе можно смело назвать широкую теневую занятость. И также неумолимо растущий показатель соотношения уровня пенсионеров к работающему населению.

В этом Украина догоняет Европу.

Пенсионная система в Украине

В настоящее время на Украине действует солидарная система, предусматривающая несколько видов пенсий:

  1. Пенсии по возрасту. Начисляется при минимальном стаже равном 15 годам трудовой деятельности. А также в трудовом стаже: для женщин 30 лет, для мужчин 35 лет. В формулу расчета такого вида пенсии входят: зависимость средней ЗП работника к средней ЗП по Украине и коэффициент выработанных лет.
  2. Социальные пенсии. При низком трудовом стаже (меньше 15 лет) работник имеет право на получение ежемесячной социальной выплаты. Ее величина напрямую зависит от прожиточного минимума.
  3. Пенсии при потере кормильца. Без необходимого трудового стажа умершего кормильца, близкие родственники, находящиеся на содержании, не имеют прав на ежемесячные выплаты.
  4. Пенсия по инвалидности. Размер пенсии зависит от степени потери трудоспособности человека. Для получения данной выплаты необходимо иметь страховой стаж 2–5 лет, в зависимости от возраста человека.

Изменения грядущей пенсионной реформы 2017 года

Изменения, содержащиеся в новом законопроекте о реформе, могут вступить в силу же октябре 2017 года. Сам размер выплат вырастет, но вот выйти на пенсию будет значительно сложнее.

В чем заключаются изменения:

  1. Льготники: вышедшие на пенсию в Украине раньше будут финансировать работодателем. Для них изменится ставка социального взноса до 37 процентов. Это касается шахтеров, медработников и прочих. 2019 год готовит для них нововведения в виде будущих накоплений на частных счетах для работающих в возрасте до 35 лет. Пока это финансирование происходит за счет ПФ. Таким образом, правительства пытается его разгрузить за счет накопления средств в профессиональный системах. Размер социального взноса для работников льготного списка менее вредных условий труда составит 29 процентов от ЗП.
  2. Изменениям подлежит цифра страхового стажа. Работающие, с 25-ти летним стажем смогут выйти на пенсию в возрасте 60-ти лет. Но с последующими годами эта цифра изменится до 35-ти в 2018 году. Расчет, производится прибавляя ежегодно один год. Если же работник не достиг необходимого стажа в возрасте 65-ти лет он может рассчитывать на ежемесячную социальную выплату, цифра которой будет зависеть от суммы доходов всех членов семьи пенсионера.
  3. Возможность докупить недостающий стаж. Размер суммы одного года стажа составит 16896 гр. Максимально возможное количество приобретенных лет будет равняться 5 годам. Малоимущие пенсионеры, не имеющие возможности купить недостающие года смогут рассчитывать лишь на ежемесячную социальную выплату.
  4. Пенсионеров, предпочитающих продолжать рабочую деятельность, освободят от налогообложения. Такой шаг позволит правительству увеличить средний размер пенсии на 18 процентов.
  5. Солидарная пенсионная система закончит свое существование. Лишь первый уровень продолжит эту традицию. Добровольными пенсионными взносами граждан, будут пополнятся негосударственные пенсионные фонды. Новоиспеченный пенсионер сможет воспользоваться накоплениями или же передать их по наследству.
  6. Освоевременивание пенсий для тех, кто не получал прибавки за последние четыре года.

Как рассчитывается размер пенсионной выплаты

Основными показателями расчета пенсии являются:

  • размер средней ЗП по Украине;
  • выработанные годы (рассчитывает коэффициент при умножении каждого выработанного года на 1,35);
  • зависимость личной ЗП — средняя величина между тремя последним ЗП работника к среднему размеру ЗП по Украине (этот показатель меняется ежегодно).

Все это при величине перемножаются между собой и в итоге получается размер ежемесячной пенсионной выплаты.

Льготы для пенсионеров в Украине

Ситуация с пенсионными льготами, к сожалению, неутешительная. С 2016 года их распределение было передано в органы местного управления. Но при существующем системе выделенные деньги не доходят до адресата, а застревают в центральных органах власти. Таким образом, как таковые льготы пенсионерам в реальном положении вещей, отсутствуют.

Дефицит пенсионного фонда и уравнивание пенсий. Острый дефицит Пенсионного фонда довольно-таки яркий показатель того, что страна находится в глубоком экономическом кризисе. Для стабилизации ситуации необходима общая реформа:

  • уменьшение НДС;
  • стабилизации нулевой ставки ЕСВ;
  • стабилизация налога на доходы в пределах 19%;
  • стабилизация налога на прибыль в пределах 29%.

Таким образом, произойдет общее распределение труда и семейный бюджет поднимется на необходимый уровень для стабилизации экономического роста.

Еще одним вариантом влияния на дефицит ПФ является:

  • увеличение пенсионного возраста в Украине;
  • уменьшение среднего размера пенсии в Украине;
  • освобождение ПФ от несвойственных ему расходов, одной из которых является доплата к минимальной пенсии.

Новоиспеченная реформа 2017 года грозит быть социально справедливой. Реальными шагами к этому могут стать:

  • борьба с теневой заработной платой;
  • борьба с равенством;
  • новая улучшенная пенсионная система.

В настоящее время сложно судить о будущем пенсионной системы Украины. Только время покажет насколько эффективными будут предпринятые сегодня меры в последующие годы. Одно можно сказать с уверенностью, процесс это непростой и требующий времени. Нынешние пенсионеры, чья средняя продолжительность жизни в Украине оставляет желать лучшего, вряд ли заживут лучше в недалеком будущем.

Если Вам понравилась статья, то поделитесь ей с друзьями.
Поучавствуйте в жизни проекта!

Источник: https://pensiya-lgoty.ru/pensionnaya-sistema-ukrainy/

Сравнение пенсий в России и Украине: средний размер, пенсионный возраст, стаж

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

› По странам

09.06.2019

Два постсоветских государства схожи сегодня тем, что и в России, и в Украине в недавнем времени были проведены масштабные пенсионные реформы: изменился размер пособий, появлялись обновленные требования к стажу, возрос пенсионный возраст. По совпадению в обоих государствах последний этап реформы придется на 2028 г.

Сравнение размера пенсий

Средние пенсии в соседних государствах в 2019 г. различны:

  1. Минимальное пособие. В РФ размер пенсий не однороден по многим факторам (социальная/страховая, регион проживания, наличие иждивенцев). Тем не менее, определен минимальный размер выплаты в рублях – 8846. В Украине – 1497 грн. (1 гривна = 2,45 рублей). Если перевести в доллары, то 133 $ и 55 $ соответственно.
  2. Средние пенсии. В России величина среднего пенсионного обеспечения – 15 150 руб. В соседней Украине – 2645 грн. При переводе в доллары: 227 $ и 97 $ соответственно.

Если перевести в рубли, то Украина отстает по обоим показателям от своей восточной соседки. Сравнение:

  1. Средние пенсии. В РФ этот показатель на 8670 руб. (или 130 долларов) выше, чем в Украине.
  2. Минимальные выплаты пенсионерам. Украина отстает по показателю на 2400 руб. (или 977 грн.) от России.

Статистика для более полного представления ситуаций в странах: в РФ минимальное пенсионное пособие получают 11,5 % населения. В то время как в Украине минимальные пособия – у 59 % граждан страны.

Разница в величине пособий нетрудоспособным лицам объясняется отличием цен на продукты питания. Продовольствие в Украине на порядок дешевле, чем в России. Но противовес этому – коммунальные платы и бытовой газ, которые существенно выше, чем в РФ.

Сравнение стажа, пенсионного возраста

Пенсионный возраст в соседних государствах на 2019 г. различен:

  1. В РФ: для мужчин – 60,5, для женщин – 55,5 лет.
  2. В Украине: продолжительность стажа более 26 лет – 60 лет, продолжительность стажа 16-26 лет – 65 лет.

Также отличаются показатели по минимальному (для оформления пенсионного обеспечения) стажу в 2019 г.:

  1. В России: 10 лет.
  2. В Украине: 26 лет (с 2028 г. – 35 лет).

Различается и средняя продолжительность жизни:

  1. В РФ: для пенсионеров – 67,5 лет, для пенсионерок – 77,4.
  2. В Украине: для пенсионеров – 65,2 лет, для пенсионерок – 75,5.

По сравнению с Россией у западной соседки более сложная ситуация с пенсионными нововведениями.

Особенности украинской пенсионной системы

В Украине введено три типа пособий – по старости, по потере кормильца, по инвалидности. Получателями выплат являются граждане:

  • люди соответствующего возраста;
  • инвалиды 1-3 категории;
  • пожилые иностранцы, законно проживающие в государстве;
  • участники накопительной системы пенсионного страхования.

Льготные условия (досрочное оформление пенсиона) доступны для следующих категорий лиц:

  • работающие на производствах с вредными, тяжелыми условиями труда;
  • шахтеры;
  • учителя;
  • бывшие военнослужащие;
  • частично/полностью нетрудоспособные;
  • участники Афганской войны.
  • многодетные матери, родители ребенка-инвалида.

Действует четыре понятия стажа:

  1. Льготный. Вводится для работающих на тяжелых, вредных и опасных производствах. Списки данных предприятий утверждаются Кабинетом министров.
  2. Страховой. Продолжительность отчислений гражданином взносов в фонд обязательного государственного пенсионного страхования.
  3. Специальный. Сумма дней, в течение которых гражданин был занят на определенных видах работ, дающих право на досрочное пенсионное содержание.
  4. Общий (трудовой). Рассчитывается по записям в трудовой книжке. Может объединять в себе специальный, страховой и льготный.

У украинцев есть два варианта оформления пенсии (на 2019 год):

  1. По стажу. Если его общая продолжительность – более 26 лет, то гражданин может выйти на пенсию в 60 лет.
  2. По возрасту. До 65 лет трудятся украинцы с недостаточным стажем работы. Однако его минимальное значение при выходе на пенсию не должно быть ниже 16 лет.

По новой реформе эти показатели будут повышаться до 2028 г. Тогда оформить содержание по старости можно будет только при накоплении рабочего стажа 35 лет.

Сравнение пенсий в России и Украине Ссылка на основную публикацию

Источник: https://pensii-lgoty.ru/strany/sravnenie-pensij-v-rossii-i-ukraine

Льготы пенсионерам: чем государство помогает нам на пенсии?

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

При выходе на пенсию многие люди не знают, что им полагаются не только материальные выплаты, но и социальные льготы. Мы расскажем о том, какие льготы пенсионерам предоставляет государство.

Вопрос стал особенно актуален после повышения пенсионного возраста. Все справедливо ожидали, что пенсионная программа при этом станет более привлекательной. Новые льготы действительно появляются.

Важно знать, как их оформить и, куда обращаться.

Пенсионеры имеют право на:

  1. Ежемесячную денежную выплату
  2. Компенсацию за стационарный телефон
  3. Право на бесплатный проезд и некоторые лекарства (в Москве)
  4. Доплата к пенсии
  5. Налоговые льготы
  6. Освоение новой профессии за счет госбюджета
  7. Бесплатный проезд к месту отдыха и обратно (для северян)
  8. Скидки на продукты питания
  9. Бесплатное посещение музеев.

Ежемесячная денежная выплата

Пенсионеры могут получать ежемесячно доплаты к пенсии из местного или регионального бюджета. Как правило, такая льгота полагается только неработающим пенсионерам, но подробнее узнать, положены ли такие льготы пенсионерам в вашем городе, можно только в органах соцзащиты по месту жительства или на Портале госуслуг.

В столице на получение ежемесячной городской денежной выплаты (ЕГДВ) могут претендовать некоторые категории граждан предпенсионного возраста и пенсионеры по старости, проживающие по месту жительства в Москве, не получающие выплаты как федеральные льготники и относящиеся к одной из следующих категорий:

  • ветераны труда и ветераны военной службы;
  • ветераны труда и ветераны военной службы предпенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин), получившие статус в целях предоставления дополнительных мер социальной поддержки и при условии, что денежный доход за 12 месяцев не превышает одного миллиона восьмисот тысяч рублей;
  • труженики тыла;
  • реабилитированные лица, подвергшиеся политическим репрессиям;
  • лица, пострадавшие вследствие политических репрессий.

Актуальный размер ЕГДВ можно узнать на сайте Департамента соцзащиты населения города Москвы.

Для оформления выплаты вам понадобятся:

  • документ, удостоверяющий личность и место жительства заявителя в городе Москве;
  • пенсионное удостоверение либо иной документ, подтверждающий факт получения пенсии или пожизненного содержания (если вы получаете пенсию не в отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Москве и Московской области). Если за выплатой обращаются ветераны труда или ветераны военной службы предпенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) понадобится справка о доходах за 12 месяцев, предшествующих месяцу обращения за назначением ежемесячной городской денежной выплаты;
  • документ о праве на льготу (если документ ранее не представлялся в органы социальной защиты населения города Москвы);
  • справка (сведения) о неполучении ежемесячной денежной выплаты за счет средств федерального бюджета (если вы получаете пенсию не в отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Москве и Московской области);
  • документ, подтверждающий смену имени (при несоответствии ФИО в документах, указанных в предыдущих пунктах, если документ выдан органами ЗАГС не в Москве или в Москве, но до 1990 года).

ЕГДВ назначается в срок не позднее 10 календарных дней со дня приема заявления с документами. Начисление выплаты производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем обращения в органы социальной защиты. Выплачиваются средства одновременно с другими социальными выплатами, осуществляемыми органами социальной защиты населения.

Документы можно подать в МФЦ или на сайте mos.ru

Компенсация за стационарный телефон

О компенсации за стационарный телефон в регионах стоит узнавать в органах социальной защиты по месту жительства.

В Москве компенсация по оплате за телефон назначается тем, пенсионерам, кто относится к одной из следующих категорий:

  • труженики тыла;
  • ветераны труда или ветераны военной службы (в том числе ветераны труда и ветераны военной службы предпенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, получившие статус в целях предоставления дополнительных мер социальной поддержки);
  • реабилитированные лица;
  • инвалиды Великой Отечественной войны, инвалиды боевых действий и приравненные к ним лица;
  • участники Великой Отечественной войны;
  • лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»;
  • лица, награжденные медалью «За оборону Москвы»;
  • инвалиды 1-й группы по зрению;
  • неработающие пенсионеры, на иждивении которых есть дети в возрасте до 18 лет;
  • одинокие пенсионеры (женщины старше 55 лет и мужчины старше 60 лет), семьи, состоящие только из пенсионеров (женщины старше 55 лет и мужчины старше 60 лет).

Актуальный размер компенсации вы можете узнать на сайте Департамента труда и социальной защиты города Москвы.

Право на бесплатный проезд и некоторые лекарства

Бесплатный проезд в городском транспорте и (или) бесплатные лекарства можно оформить, если вы проживаете в Москве по месту жительства и относитесь к одной из следующих категорий:

  • труженики тыла, ветераны труда (ветераны военной службы), реабилитированные, получающие ежемесячную городскую денежную выплату за счет средств бюджета города Москвы;
  • члены семей реабилитированных, пострадавшие в результате репрессий;
  • инвалиды по зрению, имеющие I или II группы инвалидности;
  • лица, награжденные медалью «За оборону Москвы»;
  • лица, непрерывно трудившиеся в Москве в период обороны города с 22 июля 1941 года по 25 января 1942 года;
  • участники предотвращения Карибского кризиса 1962 года;
  • одинокие пенсионеры и семьи, состоящие из пенсионеров (женщины старше 55 лет и мужчины старше 60 лет);
  • семьи пенсионеров, на иждивении которых есть дети в возрасте до 18 лет;
  • пенсионеры, не относящиеся к другим льготным категориям.

Вы можете пользоваться льготами в виде социальных услуг, то есть бесплатно ездить в городском и (или) пригородном транспорте и (или) получать лекарства либо выбрать денежную компенсацию вместо права на бесплатный проезд и получение бесплатных лекарств.

Документы можно оформить и подать в МФЦ или на сайте mos.ru

Доплата к пенсии

Региональная социальная доплата к пенсии устанавливается до городского социального стандарта (с 1 сентября 2019 года в Москве он составляет 19 500 рублей в месяц), если неработающий пенсионер зарегистрирован по месту жительства в Москве в общей сложности не менее 10 лет.

В регионах надо уточнять о городском социальном стандарте по месту жительства.

Если же пенсионер зарегистрирован по месту жительства в столице менее 10 лет или зарегистрирован по месту пребывания, региональная социальная доплата к пенсии устанавливается до прожиточного минимума пенсионера в Москве (в 2019 году он составляет 12 115 рублей в месяц).

Получать региональную социальную доплату к пенсии может любой московский неработающий пенсионер, получающий пенсию или пожизненное содержание в городе Москве (независимо от вида получаемой пенсии и органа, которым она выплачивается).

Пенсионеры, проживающие в Москве по месту жительства или пребывания, могут претендовать на одну из двух основных доплат к пенсии:

  • неработающие пенсионеры могут претендовать на региональную социальную доплату к пенсии;
  • работающие пенсионеры, прожившие в Москве по месту жительства 10 лет и более, — на ежемесячную компенсационную выплату к пенсии.

Кроме того, для некоторых категорий граждан предусмотрены дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии. Такие выплаты предусмотрены для:

  • героев СССР и России, полных кавалеров ордена Славы;
  • героев Социалистического Труда и Труда России, полных кавалеров ордена Трудовой Славы;
  • инвалидов и участников Великой Отечественной войны;
  • участников обороны Москвы;
  • больных гипофизарным нанизмом (лилипуты) и диспропорциональных карликов;
  • детей, родители которых погибли в результате терактов, техногенных и других катастроф;
  • ветеранов из числа летно-испытательного состава;
  • граждан, имеющих заслуги в области физкультуры и спорта;
  • граждан, имеющих заслуги в области культуры.

Документы можно оформить и подать в МФЦ или на сайте mos.ru

Налоговые льготы пенсионерам

Налоговые льготы пенсионерам выглядят очень привлекательно.

НДФЛ

  • Освобождение от налогообложения (13%) отдельных доходов – пенсии и социальных доплат к ней, а также иных доходов до 4000 р. за год по каждому основанию: подарки, матпомощь работодателей;
  • оплата (компенсация) работодателями стоимости лекарств гражданам, получающим пенсию по возрасту;
  • оплата организациями санаторных путевок, лечения лицам, получающим пенсию по старости либо по инвалидности.
  • Перенос на предшествующие налоговые периоды имущественного вычета при приобретении квартиры, земельного участка для индивидуальной жилой застройки, приобретении/строительстве дома (актуально для работающих пенсионеров или тех, кто недавно вышел на пенсию).

Налог на имущество

Освобождение всех пенсионеров, неработающих и продолжающих работать, от имущественного налога на один объект недвижимости (дом, квартира, дача, хозяйственная постройка личного подсобного хозяйства площадью до 50 м², гараж).

Льготирование устанавливается региональными властями, различно в разных областях. Подробнее стоит узнавать в налоговой инспекции по месту жительства.

Освоение новой профессии за счет госбюджета

Россияне пенсионного возраста, желающие продолжать трудиться, могут повысить свою квалификацию, освоить новую профессию или обучиться работе на компьютере. Такая возможность предоставляется службой занятости. Услуги по переподготовке бесплатны. Для получения льготы неработающему пенсионеру надо обратиться в Центр занятости по месту проживания.

Пожилым россиянам на пенсии, которые не работают и живут в районах Крайнего Севера (приравненных к нему районах), дополнительно предоставляется компенсация расходов при оплате билетов до места отдыха и обратно. Такие льготы на проезд пенсионерам предоставляются раз в 2 года и исключительно для передвижения по территории страны.

Существует два варианта получения льготы от Пенсионного Фонда:

  • оплата проезда;
  • возмещение стоимости (цены) купленных билетов.

Льготы на отдых распространяются не только на проезд: существуют социальные путевки в санатории для пенсионеров. Для их получения необходимо постановка на специальную очередь с предварительным представлением медицинской справки о необходимости санаторно-курортного оздоровления и лечения. Ветеранам труда в очереди, как правило, отдается предпочтение.

Скидки на продукты питания

Многие сетевые супермаркеты предоставляют скидки пенсионерам по социальной карте. Об этом можно уточнить на кассе или на сайте магазина. Как правило, это касается крупных продуктовых сетей. Иногда скидки действуют лишь в определенные часы или на определенные продукты.

Бесплатное посещение музеев

В крупных городах практикуется в определенные часы и дни или на определенные экспозиции приглашать пенсионеров бесплатно или с существенной скидкой. Об этом можно узнать, позвонив по телефону, или в кассе музея. Часто пенсионеры забывают спросить о льготах в местах культурного досуга, но это — достаточно распространенная практика.

Источник: https://www.pravmir.ru/lgoty-pensioneram/

Пенсия на Украине

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

Все, что связано с выходом на пенсию, волнует многих украинцев. Это постоянные перерасчеты выплат, повышение пенсионного возраста и другие изменения, которые так или иначе затрагивают большую часть населения страны.

Выход на пенсию в Украине

При выходе на пенсию украинцам нужно учитывать возраст и трудовой стаж. Именно они дают право на получение пенсионного обеспечения.

Пенсионный возраст

В связи с последними изменениями в законодательстве пенсионный возраст постепенно будет увеличиваться. При этом его привязали к стажу, поэтому уже в 2019 году на заслуженный отдых не удастся уйти 60-летним, имеющим меньше 26 лет стажа. В 63 года отпустят на пенсию, если количество стажа колеблется между 16 и 26 годами.

Для ухода в 65 лет нужно иметь не менее 15 лет стажа.

Трудовой стаж

Под трудовым стажем подразумевают общий период времени, когда человек занимался трудовой деятельностью. Но, помимо этого стажа, существует также страховой – период, когда работодатель платил за подчиненного соответствующие страховые взносы.

Трудовой стаж, полученный до 2004 года, автоматически приравнен к страховому. Именно период выплат работодателем страховых взносов учитывают при начислении пенсии. Если у человека нет достаточного количества лет, он сможет рассчитывать только на минимальные выплаты.

Необходимое количество страхового стажа в 2019 году составляет 26 лет, но уже к 2027 году нужно иметь не меньше 34 лет. Тогда можно уйти на заслуженный отдых в 63 года.

Право на пенсию

Право на получение пенсионных выплат возникает у гражданина при достижении установленного возраста. Важным является и наличие необходимого страхового стажа. Если стажа нет, то гражданин будет получать минимальный размер выплат.

Виды пенсии в Украине

Украинцы получают не только стандартную пенсию по достижению соответствующего возраста. Существует несколько других видов государственной помощи, используемых для финансовой поддержки некоторых льготных категорий населения.

Пенсия инвалидам

Граждане, имеющие 1, 2 или 3 группу, вправе получать дополнительную материальную помощь. Помимо степени инвалидности сумма выплаты зависит от причины получения травмы или других проблем со здоровьем.

Пенсию по инвалидности назначают независимо от того, какой страховой стаж у получателя, если речь идет о профзаболевании или трудовом увечье.

При инвалидности по причине общего заболевания для получения выплат нужно иметь установленное количество стажа. Если это 1 группа, то требуется от 1 до 10 лет стажа:

  • 1 год – возраст до 25 лет;
  • 2 года – 26–28 лет;
  • 3 года – 29–31 год и т. д.

10 лет стажа нужно иметь в возрасте 54–59 лет.

Пенсия по 2 и 3 группе инвалидности также зависит от наличия стажа. Но в этом случае минимальный возраст составляет 23 года (1 год стажа), а максимальный 54–59 лет (14 лет стажа).

Если группа была присвоена после достижения пенсионного возраста, то для получения соответствующих выплат у гражданина должно быть не менее 15 лет стажа. Иначе он будет получать только социальное пособие.

Сумма выплат зависит от прожиточного минимума и пенсии по возрасту. Поэтому обладатели 1 группы получают 100% пенсии, а 2 группы – 90%. При наличии 3 группы инвалиду выплачивают только 50% пенсии по возрасту.

Социальная пенсия

Если у человека нет достаточного количества страхового стажа, но он достиг пенсионного возраста, он также вправе рассчитывать на получение материальной помощи. Социальную пенсию в данном случае выплачивают временно. При ее назначении учитывают следующее:

  • совокупный доход семьи (если он превышает 100% прожиточного минимума, в предоставлении социального пособия могут отказать);
  • получает ли гражданин пенсию по инвалидности;
  • были ли в семье дорогостоящие покупки;
  • трудоустроен ли пенсионер;
  • есть ли дополнительный источник дохода.

Чаще всего при оформлении социального пособия назначают специальную комиссию, которая проверяет жилищные условия гражданина и т. д.

По старости

Пенсию по старости выплачивают на основании прожиточного минимума. В 2019 году эта сумма не превышает 1 тыс. 500 грн. Процедура оформления стандартная – гражданину нужно подготовить документы и обратиться в Пенсионный фонд.

Пенсия по потери кормильца

Нетрудоспособные украинцы, пребывающие на иждивении у родственника, вправе на получение дополнительного пособия. Его выплачивают в случае потери кормильца. При этом должны быть соблюдены следующие условия:

  • получатель должен быть нетрудоспособен;
  • у кормильца есть нужное количество страхового стажа.

К нетрудоспособным членам семьи относят:

  • малолетних детей;
  • родителей или супругов при достижении пенсионного возраста или получении инвалидности;
  • близких родственников, не работающих из-за осуществления ухода за малолетним ребенком кормильца (до 8 лет);
  • детей до 23 лет при условии обучения на стационаре.

Пенсию выплачивают, если человек находился на полном обеспечении погибшего и не имел других источников дохода. Если иждивенец при этом также получает пенсию, он вправе переоформить пенсию кормильца на себя.

Размер выплаты составляет 50% пенсии по возрасту. Если в семье два нетрудоспособных лица, то выплачивают 100%.

Размер пенсии в Украине

Сумма выплат пенсионерам регулируется на законодательном уровне. Поэтому установлен минимальный и максимальный размеры.

Минимальная пенсия

«Минималка» зависит от прожиточного минимума и выплачивается гражданам, у которых нет необходимого трудового стажа. В 2019 году ее размер составляет 1 тыс. 564 грн. Если пенсию по возрасту предоставляют при наличии 30 лет стажа, то минимальная сумма не будет ниже 2 тыс. грн.

Средняя пенсия

В начале года большинство пенсионеров могли рассчитывать на выплаты, не превышающие 2 тыс. 542 грн.

Но уже с марта 2019 года размер средней украинской пенсии был повышен до 3 тыс. 33 грн.

Максимальная пенсия

Установлена также максимальная сумма пенсионного обеспечения. Согласно украинским законам она составляет 10 прожиточных минимумов, поэтому в 2019 году не превышает 15 тыс. 640 грн.

Регрессные выплаты

Регрессные выплаты (компенсация за вред, полученный при осуществлении трудовой деятельности) с 2019 года увеличились на 5%. При этом для перерасчета используют коэффициент 1,05. В связи с этим в бюджет Фонда социального страхования дополнительно заложили более 250 млн. грн.

Перерасчет регрессных выплат коснулся более 200 тыс. украинцев.

Повышение пенсии

Последнее повышение украинских пенсий было осуществлено в марте 2019 года. Причиной стало увеличение прожиточного минимума, к которому привязаны такие выплаты. Но уже с июля 2019 года прожиточный минимум гарантировано поднимется до 1 тыс. 936 грн. (до 2 тыс. 27 грн. с декабря). А потому можно ожидать постепенное увеличение пенсий.

Пенсии особых категорий граждан

В связи с военными действиями в зоне АТО, помимо стандартных пенсионных выплат, предусмотрены дополнительные.

Пенсия переселенцам

В Украине насчитываются тысячи переселенцев (внутренне перемещенные лица). И все они при условии проживания на территории страны являются гражданами. А значит, имеют право на получение всех тех социальных гарантий, что и остальные. Это касается и украинских пенсий – сумма и порядок оформления остаются стандартными.

Но переселенцам все же следует учитывать некоторые нюансы. Их пенсии оформляют на основании соответствующей справки внутренне перемещенного лица. Но если человек находился на неподконтрольной Украине территории боле 60 дней, эта справка аннулируется. После этого предоставление украинской пенсии также прекращается.

Жителям Донбасса

Лица, проживающие на неподконтрольной украинским властям территории, не могут рассчитывать на получение пенсий. Это связано с правилом о пребывании на территории Донбасса в течение 2 месяцев.

Те граждане, что получают пенсионные выплаты и при этом проживают на неподконтрольной территории, вынуждены время от времени пересекать линию разграничения и приезжать на украинскую территорию.

Президент Украины В. Зеленский предложил увеличить срок пребывания на неподконтрольной территории.

В зоне АТО

Жители зоны АТО имеют право на получение украинской пенсии. Но для оформления нужно подготовить немало документов, в том числе следующие:

  • справку о постановке на учет в качестве переселенца;
  • заявление;
  • документы, подтверждающие гражданство Украины.

Пенсия в ДНР и ЛНР.

В заявление следует указать такие сведения:

  • ФИО, гражданство, дата рождения;
  • пол;
  • информацию о детях, если они не достигли совершеннолетия;
  • сведения о месте проживания;
  • причины внутреннего перемещения;
  • дополнительная информация (инвалидность, место учебы ребенка);
  • образование, трудоустройство;
  • нужды заявителя или членов его семьи (жилищные, медицинские и т. д.);
  • дата, подпись.

Затем на протяжении 15 дней Пенсионный фонд Украины проверяет полученные данные и назначает комиссию для проверки жилищно-бытовых условий. Если все в порядке, то решение направляют в собес, где осуществляется назначение выплат.

Отмена пенсий в Украине

Украинские депутаты время от времени выдвигают различные предложения относительно пенсионного обеспечения. Но если увеличение пенсионного возраста в какой-то мере оправдано, то предложение об окончательной отмене пенсий было принято достаточно враждебно.

Инициаторы продвижения этого законопроекта настаивают на том, что у Пенсионного фонда огромный дефицит средств на выплату пенсий (более 150 млрд. грн.). В связи с этим большая часть работоспособного населения страны не получит пенсию при достижении соответствующего возраста.

Еще один аргумент в пользу отмены пенсионных выплат – это отсутствие возможности удовлетворить все потребности пенсионеров. Несмотря на повышение размера выплат этих денег все равно недостаточно. Но если пенсии будут отменены, эти деньги можно использовать для создания новых рабочих мест и экономического роста.

Идею отменить украинские пенсии многие депутаты связывают с так называемым азиатским подходом. Принято считать, что в Китае, Индии, Ираке и других азиатских странах нет социальной поддержки пенсионеров. Но это не совсем так.

В Китае пенсии выплачивались только государственным и промышленным работникам. Но с 2000 года в этих странах начали разрабатывать и внедрять различные программы, позволяющие предоставлять нетрудоспособным гражданам материальную помощь.

В Украине вопрос об отмене пенсий можно услышать только в качестве неформальных обсуждений различных реформ. Но реализовать эту идею на данный момент не берется никто, так как она сразу сделает своих инициаторов непопулярными у избирателей. Поэтому переживать будущим пенсионерам не о чем.

Наоборот, время от времени пенсионные выплаты стараются повышать. Это повышение незначительное, так как оно не успевает покрывать инфляцию и соответствующий рост цен. Но это лучше, чем «замороженные» на долгие годы суммы.

Пенсионные реформы в Украине основаны на привязке соответствующего возраста и количества страхового стажа. При этом решение о повышении возраста уже принято, поэтому при выходе на заслуженный отдых важно учитывать все нововведения.

Переселенцы с оккупированной территории получают аналогичное пенсионное обеспечение. Но для этого им нужно учитывать определенные правила проживания на территории Украины.

Источник: https://GdePensia.ru/pensiya-na-ukraine.html

Льготы пенсионерам Украины в 2018 году: перечень

Какие есть льготы у пенсионеров по старости в украине

Жители Украины возлагают большие надежды на пенсионную реформу, проводимую в стране. В 2017 году депутатами Верховной Рады были приняты важные нормативно-правовые акты относительно выплат самой незащищенной категории населения.

Они направлены на балансирование бюджета Пенсионного Фонда Украины (ПФУ) – соответствия расходов с доходами.

В 2018 году предполагается продолжать работы в этом направлении путем введения новых законопроектов, регламентирующих правоотношения в этой сфере.

Кому предоставляется льгота

Основной льготой пенсионеров являются пенсионные выплаты, которые в Украине начисляется согласно принятым правовым документам. В 2018 году планируется введение иной схемы выхода на заслуженный отдых.

В частности, правом выхода на пенсию по достижении 55-ти лет обладают женщины:

• имеющие на иждивении от пяти и более детей;

• воспитывающие детей с серьезными показаниями по инвалидности;

• находящиеся на медицинском учете по инвалидности 1-ой группы по зрению;

• с серьезными патологиями (лилипуты, карлики).

Женщины, выходящие на пенсионный отдых после 55 лет, обладают правом начислений по 2,5% за каждые следующие полгода. Срок минимального страхового стажа для получения пенсионных выплат составляет 15 лет (независимо от пола).

Возрастные выплаты начисляются женщинам при наличии трудового стажа 30 лет, 35 лет – мужчинам. Некоторые изменения ожидаются в системе расчета пенсии людям, занятым во вредном производстве (металлургия, подземные работы, шахтеры):

• граница пенсионного возраста – 50 лет;

• заслуженный отдых после 25 лет стажа;

• для руководящего состава – 20 лет стажа.

Согласно Трудовому Кодексу Украины мужчины имеют право досрочного выхода на пенсию в 50 лет при наличии 20 лет стажа, из которых не менее 10 лет приходятся на шахтерские работы.

Возраст досрочного выхода на пенсию для женщин – 45 лет, если общий срок рабочей деятельности составляет 15 лет (из них не менее 7 лет – в шахтерской отрасли).

Пенсионные льготы остальным категориям населения:

• мужчины выходят на пенсию в 60 лет;

• при наличии военной службы в «горячих точках» — в 55 лет;

• на пенсию имеют право учителя с датой рождения до 01 июня 1996г;

• при недостаточном стаже работы – выплаты после достижения 60 лет.

Льготы работающим пенсионерам Украины в результате пенсионной реформы призваны максимально защитить уязвимые категории населения и откорректировать бюджет ПФУ.

В соответствии с предстоящими изменениями в законодательстве:

• при наличии пенсии больше прожиточного минимума в 1,5 раза – размеры выплат составляет 85%;

• ограничение не касается инвалидов войны, инвалидов по здоровью 1 и 2-ой группы;

• пенсия не полагается работающим сотрудникам прокурорской, судейской системы и депутатам;

• верхняя граница пенсионных выплат (максимум) не должна превышать 10 минимальных окладов;

• размеры государственных выплат по вредным условиям труда – не более 10 минимальных окладов.

В связи с реализуемой пенсионной реформой существенные изменения ожидаются в 2018 году для работников образовательной и социальной сферы, здравоохранения. С 1 января наступающего года они лишаются права на досрочный выход на пенсию по выслуге лет.

Как изменился размер льгот за последние 3 года. Размер льгот в 2018 году

С 1 января 2015 года размер пенсии в Украине приравняли к величине прожиточного минимума – 949 гр, с 1 сентября 2015 года – подняли до 1074 гр. Верхняя граница государственных выплат составляла 10740 гр.

В 2016 году минимальная пенсия выросла с 1074 гр до 1247 гр при неизменном размере максимального размера выплат в 10740 гр. К концу 2017 года ожидается рост минимальных пенсионных выплат до 1373 гр.

В 2018 году законодатели обещают поднять нижнюю пенсионную планку на 340 гр. При успешной реализации пенсионной реформы ожидается индексация государственных выплат.

В частности, предусмотрен законопроект, предполагающий повышение минимальной пенсии до 2454 гр, а уже в 2019 году – до 2668 гр.

На что обратить внимание. Последние новости

Правительством Украины запланирована программа актуализации пенсионной сферы в стране. Ряд законодательных мер направлен на решение финансовых проблем ПФУ. В настоящее время внедряется новая система расчетов пенсионных выплат с учетом размеров прожиточного минимума.

В декабре текущего года предполагается повышение нижнего порогового значения на 10%. При всех положительных моментах повышение коснется не всех категорий пенсионеров. Преимущественно увеличение пенсионных выплат ожидает работников промышленной сферы.

В 2018 году чиновники обещают дальнейшую актуализацию пенсионной сферы и стабильную выплату льгот, поскольку для ПФ Украины будет выделено достаточное количество средств для отсутствия задолженностей пенсионерам.

Источник: https://5s1.ru/lgotyi-pensioneram-ukrainyi-v-2018-godu-perechen.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.